【川崎の結婚相談所Q.E.D.パートナーズ】結婚相談所としてSDGs達成に向けての取り組み

当結婚相談所は、これまでのジェンダー平等推進の取り組みをさらに発展させ、以下の新たな施策を実施してまいります。

まず、多様な働き方を支援するため、リモートワークやフレックスタイム制を活用しているお相手とのマッチングを優先的にご提案します。育児と仕事の両立を希望される方々により多くの選択肢をご用意することで、結婚後のワークライフバランスの実現をサポートいたします。
また、会員様限定のライフプランニングセミナーを定期的に開催し、共働き世帯の家事分担や育児参加についての具体的なアドバイスを提供してまいります。経験豊富なカウンセラーが、お二人の価値観や将来の展望に基づいた実践的なプランニングをお手伝いいたします。

さらに、育児支援制度や保育施設など、結婚後の生活に関わる各種情報の収集と提供に努めてまいります。会員の皆様が安心してキャリアを継続できる環境づくりをサポートいたします。
当相談所は、これらの取り組みを通じて、誰もが自分らしい生き方を選択できる社会の実現に向けて、より一層努めてまいります。会員の皆様のご理解とご協力を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。